Hospital de la Axarquía

Marta M.

Alarma en la sanidad de la Axarquía: el Sindicato Médico denuncia un recorte del 20% en las contrataciones para el verano

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Antonio Martín, María Ángeles Bernal, Rafael Maese

El Servicio Andaluz de Salud (SAS) continúa la senda marcada en los últimos años al presentar un Plan de Verano 2026 con la asignatura pendiente de establecer una buena planificación y que afectará de forma muy acuciante a la atención sanitaria en la provincia de Málaga durante los meses estivales.

La comarca de la Axarquía se enfrenta a un verano especialmente complejo en materia sanitaria. Los máximos representantes del Sindicato Médico de Málaga (SMM), entre los que se encuentran su presidente, Antonio Martín, el vocal de Hospitales, Rafael Maese, y la vocal de Atención Primaria, María Ángeles Bernal, han alzado la voz contra el Plan de Verano 2026 diseñado por el Servicio Andaluz de Salud (SAS), calificándolo como «una preocupante falta de planificación que afectará de manera directa a vecinos y turistas».

El escenario es especialmente desolador en la Atención Primaria de la Axarquía, donde la oferta de contrataciones para sustituciones estivales ha sufrido un drástico descenso del 20% en comparación con el año anterior. Desde el sindicato advierten que este recorte se produce en «un momento de máxima presión asistencial debido al notable incremento de la población en las zonas de costa durante los meses de julio y agosto.» Esta desproporción provocará, según los representantes médicos, «un deterioro inevitable en la atención y el cierre de consultas ordinarias por las tardes».

La situación no mejora al analizar la cobertura en el Hospital de la Axarquía, cuyas vacantes reflejan la incapacidad de la administración para hacer atractivos los puestos de trabajo. De los nombramientos autorizados para el Servicio de Cuidados Críticos y Urgencias, de momento solo se ha podido contratar a un único médico. Aunque existe autorización para incorporar a un segundo profesional sanitario, las listas permanecen vacías porque no se encuentran candidatos disponibles. Además, para el resto de especialidades médicas del hospital no se ha formalizado ningún contrato, una cifra negra que empeora los datos del verano pasado, cuando al menos se autorizaron dos nombramientos.

Los portavoces del SMM insisten en que el incremento presupuestario «anunciado a bombo y platillo por la Junta de Andalucía» se ha desviado casi en su totalidad a personal no facultativo y de gestión, dejando bajo mínimos la cobertura de médicos. La falta de estabilidad laboral más allá de la temporada estival provoca que los facultativos decidan buscar otros destinos. Esta preocupante tesitura se traducirá en una mayor sobrecarga laboral para los profesionales que se quedan en los centros sanitarios de la Axarquía y en un aumento de la presión en los servicios de urgencias.